Ответственность ИП за выплату наёмным рабочим серой зарплаты

Многие индивидуальные предприниматели и малые компании практикуют сегодня выплату своим сотрудникам зарплаты в «конвертах». Официально, по бухгалтерии, всё выглядит прозрачно: наёмный рабочий получает заработную плату, равную или немного превышающую ставку МРОТ, а остальную часть ему выдают на руки. При этом налоги уплачиваются именно с той суммы, которая указывается для официальной заработной платы.
В контрольно-надзорных органах ответственность за подобное правонарушение предлагают возложить на обе стороны трудовых отношений. Работодатель, который предоставляет рабочие места, как правило, ведёт двойную бухгалтерию, скрывая от органов контроля своё реальное финансовое положение. Работник также считается правонарушителем, так как уклоняется от уплаты налогов, занижая налоговую базу.
Контрольно-надзорные органы могут назначить проверку, если индивидуальный предприниматель или компания, которая имеет наёмных рабочих, предоставили в ИФНС информацию, не совпадающую с той, которую работник подал в банк для получения кредита. Кроме того, причиной проверки может послужить занижение заработной платы сотрудника в форме 2-НДФЛ в сравнении с его предыдущим местом работы. Такое несоответствие данных является правонарушением, согласно ст.122 и ст.123 Налогового Кодекса РФ.
Работодатель, который намеренно уменьшает налоговую базу по НДФЛ, наказывается штрафом в размере 20% от суммы недоимки по налоговому сбору. Аналогичный штраф предприниматель должен уплатить за невыполнение обязательств налогового агента. За умышленное занижение заработной платы своих сотрудников работодателю грозит штраф в размере 40% от суммы недоимки налоговых отчислений.
В налоговой службе также имеют право начислять пеню на каждый день просрочки за неуплату налоговых отчислений. Кроме того, согласно ст.15.11 КоАП, должностным лицам предприятий может быть предъявлена дополнительная санкция в размере от 5 до 10 тыс. рублей. При повторном нарушении за неуплату налогов юридическому лицу грозит штраф до 20 тыс. рублей или лишение права заниматься бизнесом сроком до 2-х лет. В соответствии с трудовыми нормами (ст.5.27), для индивидуального предпринимателя штраф может составлять до 5 тыс. рублей, для юрлиц – до 50 тыс. рублей.
Уголовная ответственность предусматривается при особо крупном размере манипуляций с уклонением от налогов. Согласно ст.199.1 Уголовного законодательства ответственность наступает при неисполнении возложенных обязанностей налогового агента в полном объёме (до 500 тыс. рублей). Кроме штрафа руководитель компании может лишиться права занимать руководящие должности сроком до 2-х лет, а также попасть под арест до 6 месяцев.